TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGOẠI NGỮ – ĐHQGHN CẦN TUYỂN GIẢNG VIÊN:

1.Số lượng, vị trí công tác

Giảng viên Khoa Sư phạm Tiếng Anh: 10 người, trong đó:

– 07 giảng viên dạy các học phần về thực hành tiếng Anh;

– 01 giảng viên dạy các học phần về phương pháp giảng dạy tiếng Anh;

– 02 giảng viên dạy các học phần biên – phiên dịch.

2. Tiêu chuẩn

2.1. Tiêu chuẩn đối với giảng viên dạy các học phần thực hành tiếng

1. Tốt nghiệp đại học và có bằng Thạc sỹ hay Tiến sỹ ngành Tiếng Anh. Ưu tiên ứng viên thuộc các chuyên ngành Sư phạm tiếng Anh, Tiếng Anh kinh tế – tài chính hay Tiếng Anh du lịch, ứng viên có kinh nghiệm về xây dựng chương trình giảng dạy; biên soạn đề thi; tham gia sự kiện, diễn thuyết, dự án có sử dụng tiếng Anh.
2. Có chứng chỉ Ngoại ngữ Tiếng Anh bậc 5 Khung năng lực ngoại ngữ Việt Nam (hay tương đương);
3. Có năng lực sư phạm, trong đó nhấn mạnh đến:

– Kỹ năng và nghiệp vụ sư phạm, giảng dạy với các phương pháp và kỹ thuật giảng dạy đa dạng, hiệu quả;

– Kỹ năng làm việc độc lập, làm việc nhóm, giải quyết vấn đề, tư duy phản biện và sử dụng công nghệ thông tin trong giảng dạy;

– Kỹ năng và phẩm chất nghiên cứu khoa học.

2.2. Tiêu chuẩn đối với giảng viên dạy các học phần phương pháp giảng dạy Tiếng Anh

1. Tốt nghiệp đại học và có bằng Thạc sỹ hay Tiến sỹ chuyên ngành sư phạm Tiếng Anh.
2. Có chứng chỉ Ngoại ngữ Tiếng Anh bậc 5 Khung năng lực ngoại ngữ Việt Nam (hay tương đương);
3. Có năng lực sư phạm, trong đó nhấn mạnh đến:

– Kỹ năng và nghiệp vụ sư phạm, giảng dạy với các phương pháp và kỹ thuật giảng dạy đa dạng, hiệu quả;

– Kỹ năng làm việc độc lập, làm việc nhóm, giải quyết vấn đề, tư duy phản biện và sử dụng công nghệ thông tin trong giảng dạy;

– Kỹ năng và phẩm chất nghiên cứu khoa học.

2.3. Tiêu chuẩn đối với giảng viên dạy các học phần biên – phiên dịch:

1. Tốt nghiệp đại học và có bằng Thạc sỹ hay Tiến sỹ chuyên ngành phiên dịch Tiếng Anh.
2. Có chứng chỉ Ngoại ngữ Tiếng Anh bậc 5 Khung năng lực ngoại ngữ Việt Nam (hay tương đương);
3. Có kinh nghiệm và kỹ năng biên – phiên dịch, trong đó nhấn mạnh đến kinh nghiệm và kỹ năng phiên dịch (từ 01 năm trở lên);
4. Sẵn sàng phát triển các kỹ năng và phẩm chất nghiên cứu khoa học trong quá trình tuyển dụng.

2.4. Tiêu chuẩn khác

Ngoài các tiêu chuẩn đã nêu, thí sinh dự tuyển cần đáp ứng các điều kiện sau:

– Có sức khoẻ tốt, không nói ngọng, không nói lắp, không có dị tật;

– Cam kết công tác tại đơn vị trong thời gian tối thiểu 05 năm kể từ khi ký Hợp đồng lao động;

3. Quyền lợi

– Môi trường làm việc năng động, thân thiện, có cơ hội phát triển nghề nghiệp;

– Được tham gia đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp;

– Được hưởng lương, thưởng và các chế độ khác theo quy định của Trường.

4. Hồ sơ dự tuyển

• Đơn xin dự tuyển;
• Bản khai lý lịch có xác nhận của chính quyền địa phương nơi cư trú, có dán ảnh 4×6 (xác nhận trong 6 tháng gần nhất);
• Bản sao công chứng các văn bằng, chứng chỉ;
• Bản sao công chứng bảng điểm đại học, thạc sĩ, tiến sỹ;
• Bản sao công chứng giấy khai sinh, sổ hộ khẩu;
• Giấy khám sức khoẻ của cơ quan y tế có thẩm quyền (khám trong 6 tháng gần nhất).

Hồ sơ nộp tại Phòng Tổ chức Cán bộ, 302 nhà A1, Trường ĐH Ngoại ngữ – ĐHQG Hà Nội (đường Phạm Văn Đồng, quận Cầu Giấy, Hà Nội), từ ngày 09.08.2019 đến hết ngày 16.08.2019, trong giờ hành chính.

Thời gian tổ chức thi tuyển sẽ được thông báo sau.